Una alianza entre la Gobernación del Valle del Cauca y el embajador de Suiza en Colombia promete transformar la formación profesional en el departamento, enfocándose en la empleabilidad de los jóvenes a través de un innovador modelo de educación dual. Esta colaboración tiene como objetivo reducir la brecha de capital humano y mejorar la competitividad regional, brindando a los jóvenes herramientas tanto técnicas como socioemocionales para ingresar al mercado laboral con mayores oportunidades.
El modelo de formación dual, que ha sido probado previamente con éxito en un piloto con 60 jóvenes en cuatro empresas del Valle, combina la formación académica con prácticas en empresas, lo que facilita la inserción laboral al egresar. Gracias a los resultados positivos del piloto, se formaliza esta alianza bajo el programa VALLEmplea, el cual, hasta la fecha, ha beneficiado a más de 5.200 jóvenes, con el respaldo de 35 empresas locales comprometidas a ofrecer oportunidades de empleo.
Una de las características clave de este programa es la corresponsabilidad de las empresas, que colaboran activamente en el diseño de los programas de formación, alineándolos con las necesidades del sector productivo. Esta modalidad, además de mejorar la empleabilidad de los jóvenes, asegura que los egresados cuenten con las competencias específicas que buscan las empresas, aumentando así las probabilidades de obtener un empleo digno y estable.
Saúl Díaz, director para América Latina de Swisscontact, destacó la importancia de esta alianza, asegurando que el conocimiento adquirido durante el piloto será transferido a otras partes del mundo, lo que permitirá crear un programa robusto y escalable para todo el departamento. «Queremos generar un efecto multiplicador y estamos convencidos de que, con la colaboración de la Gobernación del Valle, lograremos formalizar y expandir este modelo de formación dual», afirmó Díaz.
Por su parte, el embajador de Suiza en Colombia, Eric Mayoraz, resaltó la efectividad de la educación dual, señalando que en otros países donde se ha implementado, más del 80% de los egresados logran insertarse al mundo laboral, ya sea en la misma empresa donde realizaron sus prácticas o en otras del sector. Este porcentaje tan alto de empleabilidad es precisamente lo que se busca replicar en el Valle del Cauca, fortaleciendo la formación técnica y académica de los jóvenes.
Con esta nueva alianza, se espera que la región continúe su proceso de transformación social y económica, reduciendo las brechas sociales y generando un entorno favorable para el desarrollo laboral y productivo. La implementación del modelo de formación dual en el Valle del Cauca promete ser un paso importante hacia la creación de una mano de obra calificada, capaz de enfrentar los retos y demandas de un mundo laboral cada vez más competitivo.